קריירה בכתר

אלון תבור

מפעיל.ת מכונת הדפסה

אנחנו מגייסים מפעיל.ת מכונת הדפסה מה כולל התפקיד? פתיחת משמרת והכנה מקדימה פיקוח על הרכב חומרי גלם ודרישות צבע בהתאם לדרישות המוצר ופקודת עבודה נקיון

פירוט משרה »
אלון תבור

פקיד.ת קבלה למשמרות

אנחנו מגייסים פקיד.ת קבלה לעבודה במשמרות  אחריות על איוש עמדת הקבלה בשעות הצהריים הערב והלילה מה כולל התפקיד? בקרת משאיות/רכבים ואורחים למתחם סריקת מצלמות ביצוע

פירוט משרה »
אלון תבור

מפעיל.ת טכני.ת למשמרות

אנחנו מגייסים מפעיל.ת טכנית למשמרות הפעלת תהליכי יצור  מה כולל התפקיד? הפעלת קו מכונות ייצור ואריזה ייצור לפי מפרט ובהתאם להוראות זיהוי תקלות ודיווחן למנהל משמרת

פירוט משרה »

לעבוד בכתר

עבודה בכתר היא אינה "רק" עבודה. עבודת הצוות לצד הכבוד ההדדי, הינם רק חלק מהערכים הארגוניים המובילים את כתר ועובדיה, אותם ערכים שגורמים לעובדים רבים להגיע בכל בוקר עם חיוך. העובדים בכתר גאים לספר ש: "כתר עבורי זה כמו משפחה", "ההשקעה וההתחשבות בנו גורמים לי גאווה גדולה",  "החיבור שלי לצוות ולאנשים שעובדים איתי אינו קיים באף מקום אחר". אמירות אלו שנכתבו בסקר אנונימי שערכה כתר בקרב עובדיה מאפיינות את שביעות הרצון הרבה, הסיפוק ותחושת המשפחתיות הקיימים בכתר.

בכתר מעודדים את ההתפתחות האישית והמקצועית של העובדים ומציעים להם קורסים, סדנאות והדרכות במגוון רב של תחומים. אפשרויות פיתוח עומדות תמיד על הפרק. בשנה האחרונה לבדה, 67% מהעובדים שהגישו מועמדות להתקדם לתפקיד אחר בכתר, קיבלו את התפקיד המבוקש. תפיסת עולם זו הביאה לכך ששביעות הרצון של העובדים גבוהה וכתר מהווה עבורם סביבת עבודה יציבה, כאשר מעל ל-20% מעובדי החברה עובדים בה 10 שנים ויותר, ולעשרות מוותיקיה צמח דור שני שהצטרף לכתר.

איכות חיים בסביבת העבודה

בכתר פועלים באופן תמידי לשיפור סביבות העבודה ואיכות החיים של העובדים ומשפחותיהם. כחברה שרואה את טובת עובדיה בעשייתה היומיומית ובתכניות העתידיות להתפתחותה, היא מובילה שורת מהלכים והטבות לעידוד והגברת המודעות לבריאות, לתזונה נכונה, ספורט ואיכות חיים.

עובדי כתר זכאים לביטוח בריאות, בדיקות ממוגרפיה ללא עלות בניידת שמגיעה לכל אחד ממפעלי החברה בארץ, לצד קבוצות ספורט מקצועיות של עובדי כתר הנהנים מחתירה וריצה קבוצתית, השתתפות במרתונים ויזום אירועי ספורט גדולים. רק באחרונה הוקם חדר כושר חדשני לרווחת העובדים הנהנים ממנו ללא כל עלות.